【北京医院招聘】首都医科大学宣武医院菅凤增教授课题组2025年招聘博士后

发布单位：首都医科大学宣武医院

招聘岗位：博士后
工作地点：北京
职位数量：1
招聘人数：若干
报名截止日期：2025-02-05
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公告标题：首都医科大学宣武医院菅凤增教授课题组2025年招聘博士后

公告详情：
一、课题组负责人介绍
菅凤增 主任医师 教授
博士研究生导师 博士后合作导师
菅凤增教授现任首都医科大学宣武医院神经外科副主任，神经脊柱中心主任，兼任北京脑重大疾病研究院脊柱脊髓研究所所长、世界神经外科联合会脊柱委员会委员、亚太颈椎学会执行委员等职务，曾担任中国医师协会神经外科分会脊柱脊髓专家委员会主任委员、中华医学会神经外科分会脊柱脊髓学组副组长、华人神经脊柱外科理事会理事长。
菅凤增教授是我国神经脊柱外科的开拓者及推动者，带领团队成为全国最大的神经脊柱外科中心。主持科技部国家重点研发计划、国家自然科学基金、国家863科技支撑计划、北自然重点研究专题及其他省部级科研项目十余项，在研经费2000多万。以第一/通讯作者身份在Neurosurgery，Fluids and barriers of the CNS，Neuromodulation，International journal of surgery，Cell&Bioscience，Spine， Experimental neurology，Journal of pathology等专业权威期刊上发表SCI论文累计100余篇。任 NEJM、Neurosurgery等多本国际权威期刊审稿人。主持编写《简明脊柱内固定图谱》、《脊柱显微外科教程》、《颅颈交界区畸形与脊髓空洞：菅凤增2018观点》，主译《神经脊柱外科学》等专业书籍。
二、课题组介绍
菅凤增教授课题组包含博后、博士及硕士在内12人。
在临床研究方面，致力于颈椎病、腰椎病、脊柱脊髓畸形及脊柱脊髓肿瘤等；
在基础研究方面，主要致力于颈椎病、脊柱畸形、脊柱脊髓肿瘤等引起的脊髓损伤及脊髓空洞的干细胞治疗。
三、招聘方向及要求
【招聘方向】
脊髓损伤的基础及临床研究
【要求】
1.具有独立开展研究工作的能力、强烈的事业心和责任心、开阔的学术视野和团队合作精神；品学兼优，身心健康，学术作风端正、严谨；
2.国内外高水平高校或高水平研究机构毕业取得博士学位，年龄原则上不超过35周岁；以第一作者发表SCI论著至少1篇，具有强烈的科研兴趣，具有较强的科研和创新能力；
3.脊髓损伤相关专业的博士学位，细胞生物领域优先。
四、岗位待遇
1.具有市场竞争力的薪资，足额缴纳五险一金...

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